事前に企業様の欲しい人材をヒアリングし、ピッタリな人材をご紹介いたします。 無駄な広告費をかけずに欲しい人材がスピーディに採用できます。
契約書の取り交わし後、企業様の募集条件をシートに記入して頂き、 記入できない事細かい条件や欲しい人物像はお打ち合わせでお伺いさせていただきます。
お打ち合わせや、募集条件シートを参考に求職者様に配布する求人票を作成します。 企業様にもご確認いただき、ご紹介スタートとなります。
求職者の登録情報を基に企業様の条件とマッチした求職者をご紹介いたします。 その際に求職者の身分証明と履歴書を企業様にご確認いただきます。
企業さまの選考をクリアした方を採用していただき、入社となりましたら紹介料金を頂戴します。
末永くお勤め頂く為に入社後もコンタクトを取り、不安や悩みなどを解消するサポートを行います。 また入社後も保障制度がありますのでご安心くださいませ。